Firmenporträt
Zurück zur ErgebnislisteEffizient und verantwortungsvoll - einfach ALDI SÜD.
Die Unternehmensgruppe ALDI SÜD ist in Süd- und Westdeutschland mit insgesamt mehr als 30 600 Mitarbeitern (davon allein mehr als 4 000 Auszubildende), 31 Regionalgesellschaften und mehr als 1 750 Filialen vertreten. International gibt es 74 Gesellschaften und mehr als 4 130 Filialen in zehn Ländern. ALDI SÜD steht für gleichbleibend hohe Qualität und ein ausgezeichnetes Preis-Leistungs-Verhältnis bei Nahrungsmitteln und Konsumgütern.
Sortiment und Qualität.
In den Filialen von ALDI SÜD finden Kunden und Kundinnen rund 700 Basisartikel für den täglichen Bedarf. Außerdembietet ALDI SÜD zweimal in der Woche zusätzlich 20 bis 30 Aktionsartikel an. Die Unternehmensgruppe hat eine eigenständige Preis- und Sortimentspolitik entwickelt und sich das Ziel gesetzt, immer ein verlässlicher Partner für den Kunden zu sein. Daher bietet ALDI SÜD nur Produkte an, die den Verbrauchern den größtmöglichen Nutzen bieten. Markenartikel gibt es kaum, stattdessen baut ALDI SÜD auf hochwertige Eigenmarken. So kann die Qualität besser überschaut, kontrolliert und beeinflusst werden. Alle Artikel in den Filialen unterliegen regelmäßigen Qualitätskontrollen und laufend zusätzlichen Untersuchungen in unabhängigen Lebensmittellabors. Auch die beauftragten Lieferanten unterliegen kontinuierlichen Qualitätsüberwachungen.
Verantwortlich handeln.
Das Sortiment, die Umwelt und die Menschen – diese Komponenten stehen bei ALDI SÜD im Mittelpunkt des Handelns. Das bedeutet eine verantwortungsbewusste und leistungsstarke Gestaltung des Angebotes in Bezug auf veränderte Verbraucheransprüche und Angebotserwartungen, den bewussten Umgang mit Inhaltsstoffen und den schonenden Umgang mit natürlichen Ressourcen.
In vielen verschiedenen Bereichen leistet die Unternehmensgruppe ALDI SÜD einen positiven Beitrag zum Schutz unserer Umwelt und der Ressourcen und fördert seit Jahren gezielt Maßnahmen, mit denen Energie gespart, Energie gewonnen und das Klima geschont wird. Dafür wurde ALDI SÜD 2008 mit dem Energiemanagement Award ausgezeichnet.
Management- und IT-Karriere bei ALDI SÜD.
Die Unternehmensgruppe ALDI SÜD bietet Hochschulabsolventen und Hochschulabsolventinnen erstklassige Ein- und Aufstiegschancen. Es gibt die Möglichkeit, direkt nach demStudium mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung bei ALDI SÜD als Regionalverkaufsleiter (m/w) einzusteigen. Das einjährige Traineeprogramm bereitet die Absolventen und Absolventinnen auf ihre Führungsaufgabe optimal vor. Sie werden individuell und praxisnah von den erfahrenen Kollegen eingearbeitet und lernen die gesamten Schlüsselfunktionen des Einzelhandels kennen. Von Anfang an haben Sie mit uns einen Vertrag als Regionalverkaufsleiter (m/w) abgeschlossen. Als Geschäftswagen fahren Sie einen gut ausgestatteten Audi A4, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können. Und Ihre Perspektiven lassen sich ebenfalls sehen: Im Anschluss an Ihr Traineeprogramm übernehmen Sie die eigenverantwortliche Leitung eines eigenen Verkaufsbereiches mit etwa sechs Filialen und 50 bis 70 Mitarbeitern. Bei entsprechender Eignung und Verfügbarkeit freier Positionen können Sie nach ca. vier Jahren den nächsten Karriereschritt anpeilen – in einer unserer Gesellschaften im Ausland. Anschließend folgt bei geeigneter Qualifikation und Verfügbarkeit die Übernahme einer gehobenen Führungsposition mit Prokura bis hin zur Geschäftsführung.
IT-Interessierten stehen bei ALDI SÜD nach dem Studium mit informationstechnischem Schwerpunkt auch alle Tore offen: Als IT-Analyst (m/w) nehmen Sie nach mehrmonatiger Einarbeitungszeit im Rahmen einer Konzepterstellung Ist-Prozesse auf und erarbeiten Verbesserungspotenziale unter Berücksichtigung von Kosten-Nutzen-Aspekten. Die Dokumentation, Kommunikation und Abstimmung der Konzepte gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Koordination von Tests und die Durchführung von Schulungen. Und wer sich erfolgreich als IT-Analyst (m/w) beweist, setzt seinen Weg auf seiner persönlichen Karriereleiter oft als IT-Manager (m/w) fort. Sofern Sie neben Ihrem abgeschlossenen Studium über eine zwei- bis dreijährige Berufserfahrung verfügen, können Sie auch direkt einsteigen. Als IT-Manager (m/w) übernehmen Sie verantwortlich die Führung eines eigenen Teams mit fünf bis sieben Mitarbeitern und leiten anspruchsvolle IT-Projekte. Die weiteren Perspektiven können sich ebenfalls sehen lassen: Ein Einsatz als Regionalverkaufsleiter (m/w) im In- und Ausland und anschließend folgt bei geeigneter Qualifikation und Verfügbarkeit die Übernahme einer gehobenen Führungspositionmit Prokura bis hin zur Geschäftsführung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen unter: karriere.aldi-sued.de
Zurück zur Ergebnisliste